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Première Année

28,5 journées  (171 heures)

Cursus Formation aux relations humaines en AT

dans les champs psychothérapie, éducation, 

conseil, organisation


Public

La formation s'adresse à toute personne intéressée par la résolution des problèmes, par le développement des connaissances sur la personnalité et par l'amélioration de la qualité des relations. L’inscription se fait après entretien et accord de l'équipe pédagogique.

Pour les personnes désirant se certifier en AT dans les champs psychothérapie, éducation, conseil, organisation, les prérequis sont : Bac plus 3 ou expérience professionnelle équivalente.


Objectifs généraux de la 1ère année (1A)

Analyser les problématiques humaines : méconnaissances, stress, conflits, blocages, manque de motivation ou d'efficacité... en utilisant les concepts de l'analyse transactionnelle.

Analyser les processus relationnels : se perfectionner en relations humaines, améliorer les communications entre les personnes et dans les groupes.


Organisation et contenus : La formation est composée de 3 modules

  1. Module Enseignement Spécifique 1A : 22 journées

Objectifs :

Acquérir une connaissance des éléments théoriques fondamentaux de l’analyse transactionnelle en tant que théorie de la personnalité et de la communication entre les personnes.


Dates et Contenus 2018

J 1 : 15 janvier 2018

Découvrir l'historique, la philosophie, les différents champs d'application de l'Analyse Transactionnelle.

Connaître un support théorique d'analyse de la personnalité : les Etats du Moi.

J 2 : 16 janvier 2018

Repérer les Etats du Moi, différencier structure et fonction.

Analyser la communication : les transactions.

Connaître les différents types de Transactions et les lois de la communication.

J 3 : 17 janvier 2018

Connaître les besoins fondamentaux, apprendre à gérer les signes de reconnaissance.

S’exercer à appliquer la théorie et à analyser des situations.

J 4 : 5 février 2018

Connaître la structuration du temps social et son application dans les relations.

Repérer les méconnaissances.

J 5 : 6 février 2018

Décoder le système émotionnel : les sentiments réactifs, les sentiments parasites.

Accueillir et gérer les émotions.

J 6 : 7 février 2018

Analyser les conflits : Les Jeux psychologiques. Comment les repérer. Comment les arrêter. Connaître les rôles : Victime, Sauveur, Persécuteur.

J 7 : 12 mars 2018

Comprendre le concept de Scénario de vie, les injonctions, les drivers.

J 8 : 13 mars 2018

S’exercer à appliquer la théorie et à analyser des situations.

Établir des liens entre Transactions, Jeux psychologiques et Scénario.

J 9 : 14 mars 2018

Utiliser la matrice de Scénario. Connaître les différents Scénarios.

J 10 : 9 avril 2018

Explorer les méconnaissances ; découvrir le problème et les options : le jeu « Stimulus ».

J 11 : 10 avril 2018

Découvrir « la Symbiose » et ses manifestations.

J 12 : 11 avril 2018

Connaître les étapes de croissance de l'individu, les étapes de l'autonomie.

J 13 : 28 mai 2018

Comprendre les impasses.

J 14 : 29 mai 2018

S’exercer à appliquer la théorie et à analyser des situations

J 15 : 30 mai 2018

Connaître les motivations des différents types de personnalité et leurs canaux de communication.

Utiliser les grilles d’observations de l’AT.

J 16 : 25 juin 2018

Etablir un contrat.

Connaître les différents types de contrat, les différentes étapes d'un contrat.

J 17 : 26 juin 2018

S’exercer à appliquer la théorie et à analyser des situations.

J 18 : 27 juin 2018

Repérer les zones de changement avec le circuit du sentiment-parasite : croyances, comportements parasites et souvenirs renforçant.

J 19 : 19 septembre 2018

Analyser la structure et la dynamique des organisations et des groupes (Berne).

J 20 : 10 octobre  2018

S’exercer à appliquer la théorie et à analyser des situations.

J 21 : 14 novembre 2018

Analyser des situations en articulant les concepts théoriques entre eux.

Journée d’évaluation : 15 décembre 2018.


Horaires

La formation se déroule de 9 h à 12 h et de 13 h à 16 h.

  

  1. Module "les jeudis de l'eAT" : 4 journées d'approfondissement

Objectifs :

Approfondir la théorie, s'approprier les concepts théoriques,

Observer les processus relationnels et en comprendre les enjeux,

Expérimenter et affiner des pratiques professionnelles dans un cadre protecteur.


Contenus

Les contenus sont renouvelés chaque année.

Pour 2018 :

20 septembre 2018 : Accueillir et spécifier les émotions.

11 octobre 2018 : Repérer et gérer les relations toxiques.

15 novembre 2018 : Gérer des situations difficiles (jeux de rôles).

13 décembre 2018 : Atelier de pratique professionnelle.


Horaires

La formation se déroule de 9 h à 12 h et de 13 h à 16 h.

  

  1. Module Séminaire : 2 journées et demi (15 heures)

Un séminaire minimum au choix parmi ceux proposés par l'eAT


Objectifs

Découvrir, grâce à des formateurs différents, de nouveaux outils ou de nouvelles approches ;

Approfondir des concepts et les mettre en pratique selon le thème du séminaire (psychothérapie, éducation ou organisation) ;

Expérimenter et analyser les processus de groupe.


Horaires 

Chaque séminaire est organisé sur un week-end :

- Soit vendredi 17h-20h, samedi 9h-16h et dimanche 9h-16h (15 h).

- Soit samedi 9h-18h et dimanche 9h-17h (15 h).


Dates et contenus :

Les thèmes et les intervenants des séminaires sont renouvelés chaque année.

Pour 2018 :


22, 23 et 24 juin 2018 : "Visualisation : Apprentissage et formation continue en Imagerie Mentale Thérapeutique pour les métiers de la relation humaine" (Michèle Benoit-Couturier)


16, 17 et 18 novembre 2018 : "Observation d'une pratique de psychopraticien de groupe".



Modalités d’évaluation

L'année est validée et le passage en 2ème année est accepté quand :

- L’écrit du 101 est validé (réponses à 10 questions réalisées à livre ouvert)

- Le nombre d'heures de présence requis est validé

- Le “projet professionnel” est validé avec l'équipe pédagogique lors de l’entretien.